Det vises til Trygderettens kjennelse av 27. mai 2016 (ankenr. 15/03259). Vår klient fikk innvilget yrkesskadefordel i beregningen av sin uføretrygd.

En kvinne, f. 1961, arbeidet innen psykiatritjenesten. Hun ble slått ned av pasient i 2009 og hadde blitt påført invalidiserende tinnitus (øresus) og psykiske plager. Hun fikk vedtak fra NAV lokalt om godkjent yrkesskade. Selskapet var iht. tariffavtale bundet av NAVs vedtak. NAV lokalt og NAV klageinstans la imidlertid til grunn at det mest sannsynlig ikke forelå årsakssammenheng mellom yrkesskaden og hennes arbeidsuførhet. NAV klageinstans avslo yrkesskadefordel i beregningen av uføretrygden. Hun var innvilget 70 % uføretrygd. Selskapet fulgte NAVs vedtak og avslo yrkesskadeerstatning.

Vedtaket ble anket til Trygderetten, og vi bisto med innhenting av ytterligere medisinske vurderinger av årsakssammenheng og invaliditetsgrad. Pga. av de nye medisinske vurderingene omgjorde Trygderetten NAV klageinstans sitt vedtak, og innvilget yrkesskadefordel i beregningen av uføretrygden. Selskapet vil være bundet av Trygderettens kjennelse. Vår klient ble tilkjent millionerstatning pga. yrkesskaden, i tillegg til høyere uføretrygd og etterbetalinger fra NAV.

Trygderettens vurdering – yrkesskadefordel ved tinnitus

Retten skal vurdere om A har rett til yrkesskadefordel ved beregningen av uførepensjonen, jfr. folketrygdloven § 12-18, 1. og 2. ledd. Det gjøres da unntak fra vilkåret om minst  tre års forutgående medlemskap. Videre gjøres unntak fra vilkåret om fortsatt medlemskap, og vilkåret om minst tre poengår for rett til tilleggspensjon. Videre ytes grunnpensjon og tilleggspensjon ved uføregrader ned til 30%. Særskilt uføregrad fastsettes for den del av uførheten som skyldes yrkesskade. Det ses videre bort fra uførhet som skyldes andre forhold, når denne delen utgjør mindre enn 30% av samlet uførhet. Det sentrale spørsmålet i saken er om ankende part kan sannsynliggjøre at det foreligger årsakssammenheng mellom yrkesskaden i form av tinnitus og arbeidsuførheten.

På grunnlag av de medisinsk sakkyndige vurderingene i saken la Trygderetten til grunn at tinnitus, de relaterte psykiske plagene og hennes arbeidsuførhet, mest sannsynlig var forsårsaket av yrkesskaden. Det forelå ikke andre årsaker til uførheten som utgjorde minst 30% av årsaksbildet. Uførepensjonen skal da i sin helhet beregnes etter særreglene for yrkesskade, jfr. ftr. §  12-18, 2. ledd.

 

Ta kontakt med oss – tlf. 22332010 eller send epost til :   advokat@personskadeerstatning.no